洛陽北方企業集團有限公司2021年員工培訓計劃

2021年公司將緊緊圍繞“135”發展戰略，以“人才成長”為主線，以促進指標完成、攻克任務短板、提升工作績效為導向，將組織發展要求與個人發展要求相結合，扎實開展員工培訓工作，打造全員學習的濃厚氛圍，依靠高質量員工素質助推企業高質量發展。

2021年公司計劃開展培訓292期，培訓5088人次，實施教練制培訓、點對點培訓、師帶徒培訓、輪崗制培訓、一點課培訓等多種方式，從黨建、業務提升、技能操作、人才育成、科研創新等14個模塊全面開展員工培訓，著力開展核心群體、關鍵人員、有潛質的年輕群體的素質能力培養，著力開展多能工全能型技能人才培養，不斷強化企業人才梯隊建設，打造企業核心競爭力。